Ресурсный методический центр "Развитие кадрового потенциала" создан на базе Муниципального автономного дошкольного образовательного учреждения города Нижневартовска детского сада №41 "Росинка" в 2019 году.

• Нормативные документы

   Цель:  развитие кадрового потенциала образовательной организации

   Задачи: 

1. Создание эффективного механизма интеграции достижений педагогической науки и образовательной практики в соответствии с современными требованиями системы дошкольного образования.

2. Подготовка и проведение комплекса мероприятий, направленных на выработку стратегического мышления руководителей дошкольных образовательных организаций города, заместителей руководителя дошкольных образовательных организаций, кадрового резерва руководящих и педагогических работников дошкольных образовательных организаций, педагогов, в вопросах обновления содержания образования, механизмов управления, финансового обеспечения, обеспечения безопасности.

   Категория участников: руководители дошкольных образовательных организаций, заместители руководителя дошкольных образовательных организаций, кадровый резерв руководящих и педагогических работников дошкольных образовательных организаций, педагоги.

   

 

 

Учебный год	Документы
2018-2019 учебный год	Программа План работы Состав совета Протокол заседания от 28.03.2019

 

• Банк методических продуктов